Utveckla sin personal

Screen Shot 2014-01-22 at 08.56.00Tycker bilden ovan egentligen säger allt…… Men vill dock tillägga att företagets ansvar är att möjliggöra för medarbetare att utvecklas (gärna inom ramen av företagets verksamhet 🙂 ) Däremot är det ALLTID individens ansvar att vilja utvecklats och att faktiskt också engagera sig i utvecklingen av sig själv, för är inte medarbetaren delaktig i sin utveckling så blir det inget bra resultat och då kan man likaväl strunta i det.

Observera även att vi här pratar om utveckling av individer inte om utbildning för att kunna klara av sina dagliga arbetsuppgifter som är en helt annan sak.

Annonser
Det här inlägget postades i ledarskap, Personlig utveckling och har märkts med etiketterna , , , . Bokmärk permalänken.

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com Logo

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut / Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut / Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut / Ändra )

Google+ photo

Du kommenterar med ditt Google+-konto. Logga ut / Ändra )

Ansluter till %s